首先我向各位领导和同事简单介绍一下我的个人情况,我是X年X月出生,X年X月毕业X专业,当年进入X工作,2014年11月调入X,2016年进入X,2019年11月参加X,2020年9月正式担任X项目主管,并负责该项目部全面管理工作至今。
很多伙伴说,公司竞聘通知下来了,自己有目标,但是打开电脑,却怎么也找不到写竞聘演讲稿的思路。竞聘是企业保证组织活力的重要活动,分析竞聘的优势也好,竞聘岗位的工作规划也好,均需对自己之前的岗位、目标岗位的定位有着清晰全面的理解。
竞聘演讲专题夜猫文秘为您精心整理:第一部分竞聘演讲写作技巧,第二部分30篇竞聘演讲稿范文第一部分:竞聘演讲写作技巧一、竞职演讲稿写作的要点 竞职演讲稿写作的要点 演讲稿的写作准备工作包括如下几个环节: 选题 选择演讲的题目是写演讲稿的第一步,简称为选题。
身边的朋友经常问我,如何撰写竞聘稿,单位有几个中层领导岗位空缺,自己要不要去参加竞聘,如果竞聘失败了会不会很丢人,其实我想说的是,机会都会留给有准备的人,因为单位基层普通职工,不仅工资待遇低,有的时候还要看单位领导的眼色去做事,所以如果单位有中层岗位竞聘的机会,一定要去搏一搏,一定要去报名,一定要去做好前期的准备工作。
结尾不好,则犹如吃花生米,吃到最后一粒是个坏的,又苦又涩,一股霉气,就会使整个演讲失去原有的香味。一位竞聘医院院长的年轻护士长在演讲结束时这样说:“同志们,现在大家都在看《钢铁是怎样炼成的》这部电视剧,在这里我只想用保尔的那段名言结束我的演讲:‘人最宝贵的是生命,生命属于我们只有一次,一个人的生命应该这样度过:当他回首往事时,他不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞耻。