如今有越来越多从业者，其实在进入社会工作多年后都越来越发现，其实公务员能够在体制内获得非常稳定的工作，而且薪资待遇都没有问题，所以大家开始从原来公司选择资质，希望能够在进入体制内之后有一份有保障的职业岗位，有些年轻人会觉得其实在小县城工作衣食无忧，真的是非常不错的生活方向，那么在小县城工作的正科级领导，他们作为公务员能够获得多少工资收入呢?
在我们看来，公务员、事业单位和国有企业是大家心目中的铁饭碗，公务员是编制中，金含量最高的!在公务员体系中，从科级开始才是正式的领导，普通公务员与领导干部的区别不仅在于行政层面，还在工资与收入上有着不小的差距;
大家好！最近有一些粉丝在咨询重庆公务员的工资待遇情况，为了回答这个问题，我连夜联系了在重庆当公务员的一位朋友，咨询了他们当地公务员工资待遇的有关情况。以这位朋友为例，他14年前考上了重庆的定向选调生，现在已经工作14年，提拔了正科级干部，在基层乡镇政府工作。
很多小伙伴都说我进体制考公务员不是为了升官发财，我就是看中这一份安稳，只求喝茶看报平平稳稳干到退休就好。其实这种心理无可厚非，但是希望每一个想要报考公务员和已经进入到体制内的小伙伴还是要积极进取，拥有正能量往前冲。
江苏省处于东南沿海发达地区，经济发达，公务员的工资待遇在全国也排名前列，总体情况为苏南最好：分别是苏州>无锡>常州；苏中次之：分别是南通>扬州≈泰州；苏北最次：分别是淮安>徐州、盐城、宿迁≈连云港。而一般情况下，在具体某市区域，则开发区、高新区>市直>区直。具体情况举例如下：1.
很多人觉得公务员的薪资待遇很低，工资只有三四千块钱，果真如此吗?看看江苏公务员的待遇你就明白了。江苏省直单位:一级主任科员，每月到手工资9000左右，年终奖在5万左右，十三个月工资1万左右，公积金4000左右，一年全包在22万左右;
辽宁省的一张公务员退休金表：表主人1962年10月24出生，1985年8月1日参加工作。2014年9月份时的正科，级别19级。2019年职务职级并行后，到2022年10月25日退休时级别18级，还是二级主任科员！
