该公司的劳务派遣人员管理遵循“统一领导、分级负责”和“科学合理、严格控制数量”的基本原则。人力资源部负责宏观控制、政策制定和监督考核,其他部门负责使用劳务派遣人员,必须依据“临时性、辅助性、替代性”原则使用,并负责对劳务派遣人员进行具体管理。
法律规制:在中国，劳务派遣受到《劳务派遣暂行规定》等法律法规的规制，明确了劳务派遣单位与用工单位的责任与义务，规定了劳务派遣的岗位性质和用工比例，强调了同工同酬原则，并要求劳务派遣单位为被派遣劳动者缴纳社会保险费等。
其实，同工同酬指的不是劳务派遣员工和正式员工拿到手的工资一样，毕竟就算同样是正式员工还会因为能力水平、业务熟练程度等原因导致工资不同，而同工同酬主要体现在下面3个方面:1.关乎劳动者基本生存的生存报酬，应当实行同工同酬。
随着我国积极开展对外投资，参与国外项目建设的企业逐渐增多，跨国用工日渐频繁。数据显示，截至2019年12月底，我国对外劳务合作业务累计派出各类人员达千万人次。在此情况下，跨国用工类劳动争议案件数量也不断增加。
演员王星被以赴泰国拍摄为由拐骗至缅甸的事件引发关注，结局也终于拨云见日。这件事也让我们看到，境外电诈分子的诈骗手段在不断更新，全民仍然需要提高对反诈常识的了解。2024年3月1日，中国与泰国互免持普通护照人员签证协定正式生效。
近日，中国籍男演员王星被骗出国参与选角，后在泰缅边境失联的事件引发各界广泛关注。1月8日，泰国国家警察总署督察长塔查猜接受泰媒采访表示，经初步调查确认王星为人口贩运受害者。据了解，王星是通过微信群收到演员工作通知，随后从中国上海浦东机场出发前往泰国。
来源：工人日报 1月8日，泰国国家警察总署督察长塔查猜接受泰媒采访表示，经初步调查确认中国籍男演员王星为人口贩运受害者，后续计划在1至2天内将其送回中国。泰国警方称，王星被骗出国参与选角，经泰国前往缅甸，但到达缅甸后发现被骗。并澄清，王星并没有受到人身伤害。
对于境外招工信息，求职者可通过国家商务部官网查询相关派遣公司是否被列入“国家对外劳务合作企业名录”，仅凭对方提供的表格资料，并不能证实公司的正规性。同时，各国劳务派遣政策存在差异，具体求职政策可以通过相关国家大使馆或官方网站进行求证。
