八十年代待业青年临时工认定

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1985年至1991年集体企业临时工，会认定为视同缴费年限吗？
所以1985年至1991年集体企业的临时工，只要符合认定视同缴费年限的条件，是可以认定视同缴费年限的。
文竹说社保讲医保
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1985至1992年期间在集体企业临时工的工龄能认定视同缴费年限吗？
对于视同缴费年限的认定，最大影响就是工龄的认定，也就是要认定为视同缴费年限，首先要对工龄进行认定，只有认定你1985年到1992之间的工龄属于国家承认的连续工龄。
帮兄聊职场
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1992年以前是临时工，不被社保部门认定为工龄，怎么办？
在办理退休手续的时候，经常有人因为各种原因，无法认定工龄，会白白损失一部分视同缴费年限。那么，在建立社保缴费制度以前，该如何认定工龄?
人事通
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1987年到国企做临时工至1990年，这三年工龄能视同缴费年限吗？
由于当时只是做临时工，不是劳动合同制工人，单位也没有缴纳养老保险，网友问他这三年的工龄能视同缴费年限吗?
帮兄聊职场
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怎么确认临时工工龄？（社保50期）
大家都清楚，工龄的长短与养老金成正比，工龄越长养老金越高，对特殊时期的工作年限如临时工怎么才能确认工龄，对参保人来说是一件非常重要的事。
就业社保大灵通
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1989年转正前有5年临时工龄，如何认定视同缴费？不承认怎么办？
大家好，很高兴见到大家，咱们这期内容就来讲解一下，1989年转正前有5年的临时工龄，退休时如何认定视同缴费年限?
碎月导师1
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【组工讲堂】关于工龄认定的几个原则
职工工龄认定主要依据职工档案，档案材料齐全的，工龄认定没有异议;档案材料不齐全的，情况非常多，依据文件也非常多，无法一一列举，我们坚持具体问题具体对待。
东乡县融媒体中心
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单位盖了公章的证明能作为认定临时工视同缴费工龄的依据吗？
#来点儿干货#当然是不能的。在养老保险制度实施后办理退休的人员，缴费年限的长短是影响养老金高低最重要的因素之一，在缴费年限的计算中，既包含了实际缴费年限，也包含了视同缴费年限。实际年限很好办，只要有缴费记录，社保部门就能按照缴费记录累计计算。
帮兄聊职场
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将退休的你，这些临时工也视同工龄，你知道吗？
将要退休的你，此时一定关心自己的工龄长短问题，今天就整理一下2000年前参加工作的渠道，结合自己多年办理退休业务的经验进行讲解，但愿可以帮助到你。
智慧职来职往
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1990年至1992年临时工的工龄，可以认定视同缴费年限吗？补缴吗？
大家好，很高兴见到大家，咱们这期内容就来讲解一下，1990年到1992年临时工的工龄，可以认定视同缴费年限吗?
碎月导师1
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80年代初中中专人的真相
网上时常看到一个观点，80年代，包括90年代初期的初中中专生都是最优秀的学生。甚至很多人说“最优秀的都读中专，考不上的才去读高中”，认同这种观点的网友好很多。
婉约小锣
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临时工视同缴费年限认定条件
律师解答现在没有临时工的说法，一般指非全日制用工，非全日制用工与全日制用工缴费年限一样。但1986年9月前从事临时工期间的连续工龄，可以视同为缴费年限；1986年10月以后从事临时工期间的连续工龄，要按规定缴纳基本养老保险费后计算缴费年限。
找法网
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重磅|工龄认定
由于近期有几位小伙伴咨询关于“工龄”方面的问题，可见，工龄是企业劳动用工和维护职工权益的重要基石，也是职工养老金及失业保险金核算、医疗期期限确认、劳动合同解除保护等多个领域不可替代的关键指标。
中企英才
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临时工能视同缴费工龄吗？单位盖了公章的收据能作为认定依据吗？
工龄认定的目的，就是为了在办理退休时，能被社保部门认定视同缴费年限，临时工能不能认定为连续工龄，这是能不能认定为视同缴费年限最重要的因素。
帮兄聊职场
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认定视同缴费年限需要具备哪些条件
许多参保者对于自己是否有视同缴费年限，有多少年的视同缴费年限，一直弄不清楚。其主要原因是因为，参保者没有弄清楚，认定视同缴费年限需要具备哪些条件。
文竹说社保讲医保
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临近退休人员注意，临时工出现这三种情况，也算视同缴费年限
视同工龄并不是自己说了算，而是由社保部门根据个人档案或其他一些资料来最终确定，实践中有少数人因为档案资料不足以证明视同缴费年限的存在，造成退休时缴费年限变少，影响了养老金待遇。
社保大课堂
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为什么经常说的“临时工”法律上找不到？一文读懂“临时工”
“临时工”，一个在计划经济时代耳熟能详的词汇，一个在法律意义上并不存在的用工形态，却大量被广泛运用，并引发“临时工现象”。
张永平lawyer

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