当公司有拖欠工资、随意调岗、裁员赔偿协商无果的情况,网上总有那么几种说法:有的让你去劳动监察大队举报,有的让你去申请劳动仲裁。那这两个都是什么?有什么区别?哪个更管用?这两个是可以同步进行的吗?这篇文章我们来解决这些疑问。
第三章 劳动监察 第三章 劳动监察 劳动监察,是指劳动行政部门设置劳动监察机构,配备一定数量的专职监察员,依法对企业、民办非企业单位、个体经济组织和与劳动者形成劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体(以下统称用人单位)遵守劳动保障法律、法规