刚入职场的你了解社保费怎么缴吗？快来看以下“秘籍”秘籍一：单位说试用期期间不缴社保？档案没收到无法缴社保？协商少缴费？……勇敢说“No”！职场新人们请擦亮眼睛，这些“坑”要留意！根据相关规定，用人单位应当自用工之日起30日内，为员工办理社会保险登记手续。
原标题：试用期不用签合同、不用缴社保？@职场新人，收好这篇新入职的小伙伴大多要经历试用期这个环节适应岗位的同时这些关于试用期的知识一定要知道哦！1 试用期的长短能随意定吗？根据劳动合同期限的不同，试用期有不同的时限限制，不是想定多久就多久！
社会保险与人民群众生活息息相关，受到百姓关心、社会关注。为让龙城百姓更加了解社会保险相关内容，柳州市人社部门开设“人社君讲社保”专栏，结合实际案例，用通俗易懂的语言为群众讲解社保政策、解答群众疑惑。自从入职之后每个月都会从工资中扣除一笔社保费怎么核对公司有没有扣对？大家都会算吗？
单位以试用期为由，不为员工缴纳社保，这合法吗?社会保险费包括基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费，除了生育保险和工伤保险个人不需缴费外，其它三个险种，单位和个人按相关比例共同缴费。
@刘女士：我是高新区某企业的社保经办人，公司刚开设，已经过了社保局每月固定扣费时间，请问首次开户缴费是否需要自行前往缴费？还是等待下月补缴社保？成都高新区：经核实，此诉求已分派税务局办理，了解到单位刚开设公司，已经过了社保局每月固定扣费时间，可自行在电子税务局进行申报扣款。
从初入职场到转型跳槽，从自主创业到退休养老……人生的各个阶段，都有着社保的“保驾护航”。准备跳槽去新公司，当月社保应该怎么缴？想选择灵活就业，社保怎么缴？即将到龄退休，养老金怎么领？……从入职到养老，遇到这些社保问题该怎么办？来看解答↓准备跳槽去新公司，当月社保应该怎么缴？
