面对劳动人事争议仲裁案件数量逐年增加，案件调处工作难度不断加大的实际，为进一步加强仲裁员队伍建设，五华区劳动人事争议仲裁委员会积极引入社会力量参与劳动纠纷调处，进一步发挥律师在劳动人事争议调处工作中的作用，10月21日，该仲裁委员会针对取得劳动人事争议仲裁员证新“上岗”的兼职仲裁员进行专题培训。
为加强新聘仲裁员队伍建设，进一步提高仲裁员的业务水平和职业素养，提升仲裁案件审理质效及仲裁公信力，2月20-21日，十堰仲裁委举办了第六届仲裁员首期培训班。十堰仲裁委驻会副主任、秘书处党支部书记黄晓滨参加培训并讲话。培训会由十堰仲裁委秘书处副秘书长田琴主持。
东莞仲裁委员会始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，全面落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于完善仲裁制度提高仲裁公信力的若干意见》和中共广东省委全面深化改革委员会《广东省关于完善仲裁制度提高仲裁公信力的实施意见》，认真执行司法部、广东省司法厅和东莞市委市政府的指示部署，2021年3月顺利进驻东莞市公共法律服务中心，正式对外受案。
Vol.20｜仲裁“萌新”的成长指南仲裁是争议解决方式的一种，是对司法诉讼化解纠纷矛盾的有利补充。在注重效率与安全的金融商事领域，仲裁正以其保密性、便捷性与实效性等优势在这一领域的争议解决中发挥重要作用。
