12日晚间,格力电器发布《2022年中期利润分配预案的公告》称,拟以本利润分配预案披露时享有利润分配权的股本总额55.37亿股为基数,向全体股东每10股派发现金股利10元,不送红股,不以公积金转增股本,共计派发现金股利55.37亿元。
记者 | 徐诗琪编辑 | 12月12日晚,格力电器发布《2022年中期利润分配预案》,公司拟向全体股东每10股派发现金股利10元(含税),共计派发现金股利55.37亿元。本预案拟以股本总额55.37亿股为基数,不送红股,不以公积金转增股本。
1月24日,格力电器董事会通过了《未来三年股东回报规划》,决定未来三年每次进行年度和中期两次利润分配,此外在公司现金流满足公司正常经营和长期发展的前提下,公司未来三年每年累计现金分红总额不低于当年净利润的50%。
南方财经全媒体记者 翁榕涛 广州报道5月4日,由于业绩和分红不及预期,格力电器(000651.SZ)在五一长假后的首个交易日开盘即跌停,截至下午收盘时报35.42元/股,跌幅9.96%,市值蒸发超过200亿元,总市值也跌至1995亿元。
3月13日,格力电器旗下“董明珠健康家”北京首店正式营业。董明珠在直播中表示,“有人成了首富,但你看他给股民分了多少钱,只是靠炒高股价”。而小米集团公关经理在社交媒体发文:“当时代抛弃你的时候,连一声再见都不会说!
2月13日,格力电器发布公告称,董事会审议通过《2021年中期利润分配预案》,拟实施2021年中期分红,向全体股东每10股派发现金股利10元,共计派发现金股利55.37亿元,此次分红总额约占2021年上半年净利润的70%。
分红到底是为了什么?对于这个公司、普通投资者、员工、管理层而言,这么多钱分红能有什么好处呢?如果,将分红,用于研发、生产呢?空调、冰箱、洗衣机、电视、灯具、油烟机、微波炉等黑、白、照明、厨卫电器行业同质化竞争严重吗?遇到危机了?库存、技术等原因?
11月24日晚,一张格力《关于公司全员每人每月加薪1000元的通知》图片在网络流传。文件内容称,经公司研究决定,现对全体员工在现有月工资基础上,每人每月加薪1000元。以格力7万名员工计算,每年大概需要多花8.4亿元。讲真,每个月不过才多1000元,何必满世界奔走相告?