公司嘴里不说让你离职，其实心里都在让你自己走，很多企业为了不给补偿金，兵不血刃的将员工逼走员工再写个离职申请，公司假装配合背调，你走了公司的人事和领导笑歪了头，常见行为有几种:1️⃣ 对你的pua和挑刺 明显增多。
2008年1月1日《中华人民共和国劳动合同法》实施，该部法律首次明确规定了劳务派遣的用工形式，至今历经十余载，劳务派遣在企业用工上发挥出它独特的价值，得到了用工单位的广泛青睐，时至今日，劳务派遣在用工市场上呈现一片“过度繁荣”的景象，然而在繁荣的背后，也存在诸多压榨劳动者合法权益行为。
