发生工伤事故后，劳动者和用人单位应当在法律规定的时间内向社保部门提出工伤认定申请。其中:对于用人单位而言，应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工作中发生工伤，能否及时顺利地获得赔付是劳动者最关心的问题。近日，泰州市人社局编制完成《工伤认定工作指南》，优化服务举措、审核方式、业务流程，化解工伤认定过程中的难点痛点堵点，推进服务提优、审核提质、流程提效。
提出工伤认定申请时，应提交以下材料：《工伤认定申请表》(一式四份)、医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书或者职业病诊断鉴定书、职工受伤害或者被诊断患职业病时与用人单位之间的劳动合同或者其他建立劳动关系的证明、职工的居民身份证、其它相应证据等等。
4月2日，四川省高级人民法院开庭审理该行政确认案件。图片来源四川省高级人民法院网站2018年7月25日，绵阳市安州区人民医院为罗义开具的病情简介。受访者供图2018年12月，罗义家属交给绵阳市人力资源和社会保障局的说明，描述获取职业病诊断证明之困难，“补正不能”。
