红网综合 据常德日报报道编辑同志：2015年11月，我通过中介公司找了一份兼职，可干了2个月后却没有领到工资。随后，我找到公司相关负责人讨要工资，可是公司的人说我是中介介绍的，他们已经把工资打给中介了。可我现在给中介打电话完全不接，像这种情况我应该向谁要工资呢?我该怎么办?
大家仔细阅读，文章最后会留给大家重要的问题，问题很重要，期待大家的答案。当遇到拖欠工资的情况时，投诉的步骤和渠道如下：薛律说法，专注劳动法，有问题请私信或留言，评论点赞加收藏，也许以后用得到。任何劳动争议，协商离职，被迫离职 ，辞退，工伤问题，补偿金赔偿金。
“你好，公司直接通知我离职，我该怎么办？”一名员工对110接警员说道，几天前，他刚刚经历了公司的无理由辞退。“你好，我们公司里有个员工在‘闹事’，能来看看吗？”一家企业负责人拨打110报警电话时，一名被解雇的员工正坐在经理办公室不肯离开。
如果你见到老板拖欠工资这种情况发生，与其他同事拖欠工资，收集老板拖欠工资具体事实和证据，如劳动合同，支付拖欠工资的数量和时间的跨度，老板的个人信息，等等，写一个书面材料，代表或委托律师来反映当地有管辖权的劳动监察部门投诉，并与这些机构合作，要求拖欠工资。
在珠海，有多种合法讨薪途径，赶紧来了解一下。02在珠海根治欠薪线索反映平台提交线索。劳动者通过微信搜索打开“珠海根治欠薪线索反映平台”小程序，或者扫描下方微信小程序二维码登录平台，登录后可随时随地提交劳务中介违法及其他劳动保障违法行为等线索，不再受时间和地域限制。
但是我们劳动者也可以借助警方的作用来收集证据，我曾经遇到过这样一个案子，劳动者在一家公司上班，但是公司没有缴纳社保，不打啦，劳动合同啥的都没有，发工资还是现金给，后来拖欠劳动者工资，劳动者想去申请劳动仲裁，但却没有任何可以证明劳动关系的证据，显然劳动仲裁委实不会立案的，在这样的情形下，有一个员工，很气愤，就将公司的电脑搬回了家，告诉老板如果不发工资，就变卖电脑，老板无奈报警，警方经过调查，了解了事情的经过，让员工归还了电脑，并将调查笔录让员工拍了照，调查笔录中清楚写明，某某员工系某某公司员工。
拖欠工资应该找哪个部门？用人单位拖欠工资，劳动者首先可以和用人单位协商，若不能通过协商解决拖欠工资问题，那么劳动者找当地的人社部门举报，或者向法院提起诉讼。而劳动者可以投诉的范围包括用人单位未支付劳动者工资、经济补偿金及赔偿金情况，使用童工等。1用人单位拖欠工资怎么办？
