来源：【中国教育新闻网】■专家解读学前教育法幼儿园教师是学前教育工作的直接承担者，肩负着培养未来社会主义建设者和接班人的重要任务。但长期以来，我国幼儿园教师权益缺乏制度保障，幼儿园教师职业吸引力低，缺乏职业成就感和幸福感，影响和制约学前教育的整体质量。
海沧晨昕学校公示解聘相关教师的消息引发关注。图/微信公众号“厦门市海沧晨昕学校”教师任教5年，却被学校在产假期间公示解聘。据福建电视台报道，最近，在厦门海沧晨昕学校任教的小陈表示，学校在她休产假期间通知她参加学校的考核，且在第一次考核后，又被告知与另一名老师成绩并列，需进行加赛。
教师要努力潜心教学，静心育人，把工作重心放在提升教育教学质量上来。为进一步落实落地“双减”政策，深化习近平总书记主持召开的中央全面深化改革委员会第十九次会议关于“减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担”会议精神。
来源：【中国教育报】要说哪个群体女性占比多，中小学教师肯定是当仁不让。在学校里，她们是老师，有时，又是妈妈。正因为有了她们，校园里也就多了许多美好！在每年的全国两会上，女性相关话题总能引起代表委员的热烈讨论。
中工网讯 3月7日下午，巾帼绽芳华 医心铸未来——“三八”国际妇女节健康讲座咨询活动在南京医科大学举办。南京医科大学第一附属医院乳腺病科副主任、主任医师陈琳围绕《关爱乳腺，健康生活》，为女教职工进行了科普宣讲和个体化健康咨询，吸引31余万名教职工线上观看，100余位师生现场参与。
中新网北京9月4日电(张钰惠)教师节将近，“该不该送老师礼物”因一起案件再次引发讨论。据媒体报道，重庆市九龙坡区一幼儿园前园长王某因在2023年教师节前夕收受学生一盒价值6.16元的巧克力，被幼儿园以违反教育部相关规定为由开除。王某对此不服，将幼儿园告上法庭。
全媒体记者 李丹 通讯员 张博12月24日，西平县劳动人事争议仲裁院成功调解了一起因民办学校辞退教师而引发的劳动人事争议，为当事人彭某讨回了应得的经济补偿。彭某原为某民办中学的教师，在哺乳期间被用人单位违法单方解除劳动合同，并通知其不再返岗工作。
来源：【中国教师报】近日，广东省广州市中级人民法院审理了一起哺乳期女教师被校方调岗的纠纷案件。该女教师产假结束提交返岗申请，但学校以无教师岗位为由，将该教师调至校园门卫和清洁工岗位，该教师不同意于是未到校上班。涉事学校按照合同到期不续签的程序，宣布解除与该教师的劳动关系。
