刚入职场的你了解社保费怎么缴吗？快来看以下“秘籍”秘籍一：单位说试用期期间不缴社保？档案没收到无法缴社保？协商少缴费？……勇敢说“No”！职场新人们请擦亮眼睛，这些“坑”要留意！根据相关规定，用人单位应当自用工之日起30日内，为员工办理社会保险登记手续。
我们今天来学习下，社保缴费金额=社保缴费基数×缴费比例，比例一般固定，社保缴费金额只与社保缴费基数有关，同时社保缴费基数的确定与工资收入，所以说缴费金额与工资有关系，工资是指税前工资，包含个人代扣的社保、公积金、职业年金、个人所得税，不是实发工资。
什么是社保？社保包括养老、失业、工伤、医疗、生育5部分，由公司和职工按比例共同缴纳。只有按规定参加社保，才能依法享受各项社保待遇。能用其他保险代替社保吗？答案是不能的，商业保险、意外伤害险都不能代替社保。
