蒋欣如、徐雪纯9月27日，《浙江省婚假规定》经浙江省十四届人大常委会第十二次会议表决通过，其中明确，依法办理结婚登记的职工，享受婚假13天。《规定》自公布之日起施行。随着经济社会发展，“婚姻半径”越来越宽广。
今天（9月27日），浙江省十四届人大常委会第十二次会议审议通过《浙江省婚假规定》。《规定》共九条，明确依法办理结婚登记的职工，享受婚假十三天，国家法定休假日、休息日不计入婚假假期。婚假期间，职工工资、奖金和其他福利待遇由用人单位照发。规定从今日起正式施行。
依法办理结婚登记的职工享受婚假10天，参加婚前医学检查的增加3天，工资、奖金和其他福利待遇照发，国家法定休假日、休息日不计入婚假假期——《浙江省婚假规定（征求意见稿）》正在省司法厅主办的公共法律服务网站“12348浙江法网”公开征求意见。
近日，《浙江省婚假规定(草案)》面向公众公开征求意见，《草案》提出，依法办理结婚登记的职工，享受婚假十三天。《草案》明确要求用人单位完善职工婚假内部管理制度，保障职工休婚假的权利，落实职工婚假及其待遇。
今年初，有网友在橙柿互动反映，来杭州奋斗的年轻人众多，但杭州的婚假仅3天，无法满足年轻人回乡办婚礼的时间诉求，“婚姻嫁娶乃人生大事，因此建议延长婚假。”当时，我们联系了杭州市人社局，相关工作人员说：“婚假政策由各省依照国家政策统一规定，杭州贯彻落实浙江省政策，没有调整权限。
潮新闻客户端 记者 盛锐结婚这件人生大事，对只有三天婚假的浙江人来说，有些捉襟见肘。一直以来，延长婚假就成为大家的迫切期盼。今年六月，浙江省司法厅在12348浙江法网立法意见征集平台上，发起《浙江省婚假规定（征求意见稿）》（下称征求意见稿）的意见征集。
来源：【中国城市报】近日，浙江省司法厅、省卫生健康委修改形成了《浙江省婚假规定（征求意见稿）》（以下简称《征求意见稿》）。其中提到，依法办理结婚登记的职工，享受婚假十天；参加婚前医学检查的，增加婚假三天。
随着十一国庆小长假即将来临，相信有不少人都收到了朋友或同事的结婚喜帖。毕竟每年国庆假期至少有七天的时间，有充足的时间做好备婚事宜，再加上国庆大家都放假，可以让亲朋好友一起见证自己的幸福时刻。记得，我当年结婚的时候，选得不是节假日，因为节假日酒店价格会有所上涨。
图/朱慧卿 文/丁家发 9月27日，浙江省十四届人大常委会第十二次会议审议通过《浙江省婚假规定》。《规定》明确，依法办理结婚登记的职工，享受婚假十三天，国家法定休假日、休息日不计入婚假假期。 随着我国经济社会发展，人口流动明显增加，跨市、跨省婚嫁的比例日益增多。
1月18日，山东省十四届人大常委会第十三次会议表决通过了《山东省人民代表大会常务委员会关于修改<山东省人口与计划生育条例>的决定》(以下简称《决定》)。《决定》明确婚假：依法办理结婚登记的公民，享受婚假十五日；参加婚前医学检查的，再增加婚假三日。这意味着，山东的婚假最长为18天。
来源：人民网 “操办婚礼比上班还累，时间太紧张了”“来杭州奋斗的年轻人众多，但杭州的婚假仅3天，无法满足年轻人回乡办婚礼的时间诉求”……今年以来，有多名网友在人民网“领导留言板”上呼吁浙江延长婚假。人民网“领导留言板”截图 人民网“领导留言板”截图民有所呼，政有所应。
