工地工伤公司不出面解决？公司耍赖当然不理睬。你还指望【安监局投诉】就能解决问题，有点作用，但作用并不大。不客气的讲，你这就是一种依赖思维，理想化的以为人人都会遵纪守法，照章办事。虽然法律规定了发生工伤后，用人单位应该积极履行治疗义务，在事发30天内【申请工伤认定】。
（记者 赵清华 实习生 陈婉婷）发生工伤之后，职工应及时固定证据，避免因证据不足导致无法认定工伤。其次，职工要弄清楚向哪一级的人社部门申请。然后还要弄清发生伤害后多长时间内提交工伤认定以及申请工伤应该提交的材料。
工伤，是一个不能忽视的社会问题。生活中，劳动者多因缺乏维权意识、对工伤待遇、赔偿标准等相关知识不甚了解，在发生工伤事故后匆匆与用人单位签订赔偿协议草草了事，致使其在身体受到损伤的同时，自身权益也遭受侵害。提出工伤认定申请应当提交哪些基本材料？
大众网记者 刘建永 通讯员 辛超 潍坊报道为进一步促进劳动关系和谐稳定，维护受伤职工的合法权益，保障工伤保险基金安全运行，寿光市人社局多措并举，着力加强工伤事故调查取证，确保工伤认定证据详实、结论精准。一是加强部门联动。
