齐鲁网·闪电新闻11月27日讯 11月26日，《问政山东》进行九大改革攻坚行动专题问政，本期聚焦人才制度改革攻坚行动。今年3月，滨州市推出2020年“硕博优选计划”，公开选聘硕博士到市、县（市、区）事业单位和国有企业工作。
齐鲁网·闪电新闻8月7日讯 8月7日，滨州市政府新闻办召开第五届滨州人才节新闻发布会，邀请滨州市委组织部副部长、市委编办主任劳建刚，滨州市人力资源和社会保障局党组副书记、市公共就业和人才服务中心主任颜波，滨州市科技局党组成员、副局长吕肇华，共同介绍第五届滨州人才节相关情况，并回答
为集聚人才要素，破解企业引才难题，吸引高层次人才到我县重点企业急需紧缺岗位工作，服务阳信经济高质量发展，根据有关规定，阳信县人才引进工作领导小组决定开展阳信县使用事业单位高层次人才编制专户为我县重点企业引进高层次人才工作，现将有关事宜公告如下:一、引进计划。
齐鲁网·闪电新闻11月26日讯 11月26日，《问政山东》进行九大改革攻坚行动专题问政，本期聚焦人才制度改革攻坚行动。今年3月，滨州市推出2020年“硕博优选计划”，公开选聘硕博士到市、县（市、区）事业单位和国有企业工作。
2月22日，滨州市卫生健康委发布《滨州市卫生健康系统公立医院急需紧缺专业人才2023年度“一站式”校园招聘公告》，面向2023届应届毕业生开展“一站式”校园招聘活动。共计招聘1012人，其中，市属公立医院招聘298人，县级公立医院招聘714人。
齐鲁网·闪电新闻4月25日讯 4月25日，滨州市滨城区人民政府新闻办召开“推进民生品质更实”主题新闻发布会，邀请滨城区教育和体育局人事与教师工作科科长吴蓓出席发布会并回答记者提问。有记者提问，近三年来，滨城区教育教学质量稳步提升，这离不开广大教师的敬业奉献。
7月16日，滨州市卫生健康委发布《滨州市卫生健康委员会所属医疗卫生机构2024年度公开招聘紧缺专业和优秀岗位工作人员简章》，市人民医院、市中心医院、市中医医院、市妇幼保健院、市中心血站、市紧急医疗救援指挥中心 6 家医疗卫生机构，公开招聘紧缺专业和优秀岗位工作人员，共计181人。
□记者程芃芃 报道 本报滨州讯 人才是第一资源。日前，记者从滨州市委、市政府了解到，2020年，市委、市政府决定实施“百名高端专家、千名硕博士、万名大学生进滨州”工程，进一步为“富强滨州”建设集聚人才。
根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《滨州市高层次人才引进管理办法（试行）》（滨人组发〔2018〕3号）、《滨州市事业单位引进高层次人才操作规程（试行）》（滨组发〔2019〕5号）等有关规定，现将滨州职业学院2024年公开招聘高层次人才有关事项公告如
2023年，我国高校毕业生达到1158万人，是继去年高校毕业生数量首破千万后的又一新高。对一座城市来说，既要直面高校毕业生就业难题，把这个最大的民生工程抓好，同时也希望吸引更多优秀高校毕业生扎根，加强人才储备，为城市未来的创新发展提供强劲动力。
为吸引集聚更多博士后青年人才来滨创新创业，助力品质滨州建设，2024年，滨州市计划面向海内外公开招聘优秀青年博士进入我市博士后科研工作站和创新实践基地从事博士后研究工作，热切欢迎海内外青年才俊到滨州施展抱负、建功立业。
滨州市以开展“百名高端专家、千名硕博士、万名大学生进滨州”为抓手，制订2020人才新政20条，用高质量政策招引高质量人才。高规格举办“滨州人才节”，打造专属人才的节日，给予来滨人才最高礼遇。活动期间共有83个项目达成合作意向，45个项目现场签约，269人达成引进意向。同时，面向省内外“双一流”高校开展密集招聘，在积极参与“山东—名校直通车”的基础上，大力度举办“选择滨州—名校人才直通车”活动，宣传滨州人才政策和岗位需求，目前全市累计开展各类人才招聘127场，引进大学生10441人，其中硕士1109人、博士55人。
山东省滨州市地处渤海之滨、黄河之洲，是一座依山拥河向海、宜居宜业宜游、发展潜力巨大的城市。全市版图面积9600平方公里，人口393万，黄河流经94公里，海岸线126.4公里，现辖两区一市四县和3个市属开发区。
事业单位招聘考试网2021年07月13日讯:为进一步优化人才结构，高质量高水平建设健康美丽、智慧幸福新阳信，根据全县事业单位发展需要，按照《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《滨州市事业单位公开招聘工作人员实施细则》《关于转发<关于进一步做好县乡事业单位公开招聘的若干意见>的通知》《2021年滨州市事业单位公开招聘工作实施方案》等文件精神，经县委、县政府研究决定，开展2021年山东省阳信县事业单位公开选聘硕博士工作，现将有关事项公告如下:一、选聘数量和条件。
