日前，婺城区退役军人事务局继续创新经验做法，以“八个一”不断规范待安置转业士官服务管理。一、“一次告知”规范报到。为避免转业士官遗漏报到材料，区退役军人事务局细心整理了一份《转业士官报到程序》，通过提前告知报到地点、程序与所需材料，引导转业士官规范报到，避免 “跑多次”情况出现。截止目前报到28人，报到规范有序，无一人出现重复跑。二、“一包欢迎资料”体现关心。为体现安置地政府的关心关爱，区退役军人事务局还专门定制了“欢迎礼包”，内含《中国共产党章程》、《党政公文写作格式与范例指南》等转业士官待安置期间的各种复习、学习资料。让每一名转业士官都能够感受到“参军入伍光荣，退役回乡也光荣”的崇军氛围。三、“一份保障”减轻负担。
今年，该市共接收转业士官3名，经过档案接收、考试考核、岗位挑选等程序，目前，岗位安置工作已圆满完成。整个过程，始终体现了公开、公平、公正的原则。 一是宣传安置政策，明确岗位类别比例，让转业士官结合自身情况，自愿选择是否需要政府安排工作。
来源：临安新闻网18日下午，临安区2020年符合政府安排工作条件退役士兵公开选岗大会在区退役军人事务局举行。会议邀请区人力社保局、国资办等部门参加，对安置选岗全过程进行监督，确保选岗工作公开透明、规范有序。
本文《2016最新版士官转业安置新政策》是由有事找律师为您精心整理，需说明的是该政策还未正式更新，所以本文沿用以下2015年的最新版2015士官转业安置新政策说明：第一条为使退役士兵安置工作适应经济社会发展和城乡户籍管理一体化要求，进一步做好退役士兵安置工作，建立健全安置机制，根
8月27日上午，黄岩区召开浙江省台州市黄岩区2024年计划安置退役军人网上选岗现场观摩会。退役军人事务部移交安置司士兵处处长、一级调研员杜剑楠，浙江省退役军人事务厅党组成员、副厅长郭国松，江苏省退役军人事务厅党组成员、副厅长夏春青，浙江省军区转业办大校主任杜春雨，台州军分区副司令员郭伟忠，浙江省退役军人事务厅移交安置处处长、一级调研员朱建设，区委副书记、区长徐礼辉，台州市退役军人事务局党组书记、局长朱德宇，区委常委、区人武部部长李训兵，副区长郭华申现场观摩。
今年年初，有战友在退役军人事务部官网留言咨询关于通用专业人员安置相关问题，相关内容如下图：▲图片来源：退役军人事务部 移交安置司对于既是部队培养的特殊专业技能人才，又恰好是地方紧缺且急需的岗位人才，或是拥有“军地通用”专业技能的退役军人，如驾驶、财务、医护、修理等专业，可以根据岗
