乌鸦校尉/编者按:近日,整治形式主义为基层减负专项工作机制会议在京召开,中办、国办印发了《整治形式主义为基层减负若干规定》,要求深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,以改革精神和严的要求,持续整治形式主义为基层减负,让广大基层干部把更多时间和精力放到抓落实上。
当前,基层治理要求日益提高,不少地方对信访稳定、矛盾调解等事项有考核指标。部分地区基层干部反映,形形色色的考评指标由上级制定,纷繁复杂的调解任务都得基层完成。基层现状是:乡村治理要求高,工作套着“紧箍咒”;矛盾调解手段少,处理缺乏“金刚钻”;担当干事风险高,干部面临“撑腰难”。
作者:马诗雨“上面千条线,下面一根针”是基层工作的真实写照。一直以来,基层工作存在着任务繁重、压力加剧、人手匮乏等等现状。加之部分工作开始前学习不到位、研究不透彻、行动不迅速,导致落实有偏差,出现“事倍功半”的情况。
来源:【人民日报中央厨房-碰碰词儿工作室】新华社发 王鹏 作一段时间以来,各级各地高度重视通过精简考核为基层减负工作,不断出台相关政策文件,取得一定工作成效。但记者在一些地方走访发现,考核减负推进过程中还有“盲区”,一些问题仍然存在。——过度考核难以“消肿”。
近年来,发觉社区工作人员,村工作人员的工作越发的繁复,每天都有做不完的资料。报个表不仅要电子版,还得跑去政府交一下纸质版。离政府远点的村一来一回多耽误事儿啊,所以加班变成了常事。明明只是个基层工作人员,却忙得仿佛这一片区都归他管一月。