医生基本都是有编制的,而护士则是有编制和合同工之分。很多人都不理解两者中的差异,觉得都是做着同样的工作,哪里有什么差异?编制和合同工表面上看起来没区别,都在医院工作,可是内里的区别还是很大的。合同制护士比事业编差在哪儿?5大“不同”看出差距!
#头条创作挑战赛#朋友在一所公办学校当老师,已经工作了四五年了,他们学校有在编人员,也有合同制人员,并且合同制人员大概能占有三分之一。他以前也是这个学校的合同制人员,两年前通过了当地教师编考试,终于成为了学校的在编人员。
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因为整个社会发展速度较快,所以,医院、学校等类似的事业单位,对于人力资源的需求也不断提升,但是,这类事业单位对于单位编制数量的调整还是相当滞后的,因此,就会以合同用工的模式来缓解单位人力资源的需求,那么,医院内部的编制职工和同工同酬的合同制员工差别在哪里呢?
护理编制是指在公立医院里正式在编的护士,属国家正式编制的工作人员,就是我们平时所说的铁饭碗。在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制 3 年以上的护理、助产专业课程学习,包括在教学、综合医院完成 8 个月以上护理临床实习,并取得相应学历证书;