11月29日，湖北省第二届职业技能大赛在武汉国际博览中心举办。大赛为期三天，选取制造类、生活服务类、数字技术类40个项目进行集中决赛，1000多名技能精英同场竞技。在养老护理项目候赛区现场，九派新闻记者注意到，36位参赛选手中仅有5位男性。
两年前，32岁的林海（化名）来到日本，由于大龄、文科等身份的限制，以就业为导向的他，自费在介护专门学校进行学习。“选择这个行业是因为想在日本就职，日本超老龄社会，很缺护工。”作为全球老龄化最严重的国家之一，日本1.2亿人口中，65岁以上的老人就有3900万。
大通县委宣传部 朱雪莹劳务品牌是具有区域性、行业性特点，拥有较高市场知名度的劳务标识。今年6月份，“大通护工”被西宁市人力资源和社会保障局认定为西宁市第三批“宁字号”劳务品牌，并在省商务厅的指导下，青海冠卓护理服务有限公司等9家有规模的护理公司成立了大通护工医疗护理员陪护联盟。
劳动者涌入养老护理业，提前布局寻求更大的职业发展空间就业导向的培训越来越吃香“奶奶你累不累？现在我们需要翻个身，好吗？三，二，一……”房间里，一名护理员正在为卧床老人更换尿布。乍一看，这似乎是再寻常不过的照护场景，但病床四周却围了密密麻麻一大圈观众。
我也可以做一名护工？当我一本正经地跟做医生的英国男友说，我想成为一名护工时，一贯支持我做任何决定的他，反应令人失望：“你再考虑考虑吧，不要凭着一时冲动就想进入医疗照护行业。”别人越是觉得不可能的事，我越想去做。
