原标题：试用期内离职引发违约赔偿纠纷（主题）法官称试用期内提前三日通知用人单位后辞职合法（副题）中工网讯（工人日报-中工网记者 李国 实习生 陈竞元）试用期内离职要赔违约金吗？近日，重庆市大足区人民法院审理了这起纠纷，驳回了原告某单位的诉求。
事业单位在招录工作人员时，有些会在招录公告中说明需要在本单位服务满一定年份才可交流、调动、离职，否则将会承担违约责任。但在试用期中提出辞职，还要承担赔偿责任吗？近日，重庆市大足区人民法院审理一起人事争议纠纷，驳回了原告某单位的诉求。
本期导读某医院出资培养医生进修并约定进修结束后医生要在医院服务满5年不料2年半后医生辞职医院认为该医生违反了合同约定起诉至法院索赔损失及违约金……最后法院会如何判决？01案情简介周玮（化名）经仁心医院（化名）聘用，成为该院一名外科临床医生。
