为深入推进“操作风险管理年”，扎实开展“合规管理强基计划”，近日，民生银行济南分行法律合规部赴东营分行指导工作并组织座谈，召开“强基计划”合规宣讲暨员工行为警示会，行长朱国庆、行长助理魏凡超、党委委员刘鹏及东营分行全体员工参加。
近年来，民生银行济宁分行高度重视并持续致力于强化员工行为管理工作取得实效，全行全员合规责任意识及规范展业行为得以稳步提升。当前，结合监管通报、行内审计、违规问责以及员工八小时外等路径关注并发现了新苗头、新情况、新问题。
为进一步贯彻党中央、国务院依法治国决策部署和银保监会法治建设实施要求，2022年，中国民生银行股份有限公司西安分行深入学习贯彻执行民生银行总行“四梁八柱”风险内控体系建设要求，以法治促改革，以法治强转型，不断提高分行法律风险管理预判力、领悟力、执行力，充分发挥法律防控风险、服务发
2022年，是民生银行战略转型与改革发展实施关键年，为将依法治行各项要求与改革转型紧密结合，切实发挥法治文化建设在意识培养、文化塑造、品牌建设等方面对合法展业、规范经营的积极作用，民生银行南昌分行提出将“普法教育”作为推动法治文化建设、培育法治氛围的重点内容和主要抓手，以文化涵养法治，以法治沁润人心，不断增强法治文化的源动力、感染力、渗透力、影响力，扎实培养全行员工的法治信仰和法治习惯，多管齐下提升法治文化“软实力”，对内形成尊法学法守法用法的法治氛围，对外树立江西省“法治标杆银行”的法治品牌形象。
为深入推进法治民生建设，民生银行重庆分行在经营管理和业务开展方面始终践行依法治行，不断提升依法合规核心竞争力，在法治轨道上稳步推进高质量发展。高层引领 强化党委法治建设统一领导民生银行重庆分行党委高度重视法治建设工作，始终将依法治行理念融入经营发展的环节中。
21日，市场突然传来一条消息，里面称，4月21日，中国人民银行、中国银行保险监督管理委员会联合发布公告，鉴于民生银行股份有限公司出现严重信用风险，为保护存款人和其他客户合法权益，依照《中华人民共和国中国人民银行法》《中华人民共和国银行业监督管理法》和《中华人民共和国商业银行法》有关规定，中国银行保险监督管理委员会决定自2021年4月1日起对民生银行实行接管，接管期限一年。
近日，据北京银保监局发布的罚单显示，中国光大银行信用卡中心、中国民生银行信用卡中心因信用卡催收严重不审慎，各自领到了80万元罚单。据某投诉平台显示，2021年民生银行信用卡中心的投诉量居高不下，许多持卡人表示曾遭遇过暴力催收。
《中国消费者报》记者调查发现。众多持卡人称遭遇其暴力催收。记者注意到，北京银保监局处罚的依据是《银行业监督管理法》第四十六条，该条款规定:“银行业金融机构有下列情形之一，由国务院银行业监督管理机构责令改正，并处20万元以上50万元以下罚款......”
该罚单显示，中国光大银行信用卡中心、中国民生银行信用卡中心因信用卡催收严重不审慎，被北京银保监局责令改正，并处以80万元罚款。业内人士告诉记者，一般情况下，银行和委托的第三方公司，都是按流程和规定来催收。
