醉酒驾驶将会面临以下后果：1、行政处罚——约束至酒醒，吊销驾驶证，5年内不得重新获取驾照；醉驾发生重大交通事故的，终生不得重新取得机动车驾驶证。2、刑事责任——如果酒驾行为达到了醉酒驾驶的程度，可能触犯危险驾驶罪、交通肇事罪，承担刑事责任。
为严格规范、依纪依法办理党员、公职人员醉驾案件，结合工作实践，我们对党员、公职人员发生醉驾行为如何适用条规和确定处分档次进行了认真研究，并提出了初步研究意见，供工作中参考。 一是因构成犯罪被依法判处刑法规定的主刑（含宣告缓刑）的。
5月26日，记者从中央纪委国家监委网站获悉，安徽通报4起党员干部酒驾醉驾问题。为进一步严明纪律规矩，聚焦“六不”突出问题，持续深入纠治“四风”，充分发挥典型案例警示教育作用，督促党员干部带头遵纪守法，不断增强知敬畏、存戒惧、守底线的思想自觉和行为自觉，坚决遏制酒驾醉驾等违纪违法行为。
9月10日，河南安阳市纪委监委向社会公开通报两起醉驾典型问题：汤阴县任固镇政府原事业编制工勤人员马六甲、安阳市城市管理局龙安大队（分局）副大队长（副局长）范晓东均是醉驾，马六甲被法院判处拘役二个月，并受到开除公职处分；范晓东则是受到党内严重警告、政务记大过处分。
事业单位人员醉驾免予起诉，最起码不用进号子，最关键的是个人不会被单位开除，这个结果已经非常理想了。但是有句话叫“死罪可免，活罪难逃”，虽然刑事上暂时不会有追责，但是作为机关事业单位工作人员，作为国家的一名公职人员，不可避免的要受到党纪政纪的处理。
党员醉驾、闯红灯、违停等，要受到党纪处分吗?党的十八大以来，党中央第一次修订《中国共产党纪律处分条例》删除了第七十九条和《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国治安管理处罚法》等国家法律法规重合的内容，实现纪法分开，凸显党纪特色。
不管是行政事业单位，还是一些国企，甚至是很多私营企业，当员工有了犯罪记录，单位是要将这名员工开除的，一般在劳动合同里会明确记载着这一条款，而一个人因为醉驾被判刑，不管是实刑还是缓刑，都有了犯罪记录，这个时候只要单位知悉了这件事，就会将这名员工开除，不会拖很长时间。
