李女士咨询：产假计算的时候是否包含周末和法定节假日？从国庆节后开始算应该休到什么时候？乌鲁木齐市卫健委人口监测与家庭发展科科长 朱乃金根据《新疆人口与计划生育条例》（2022年6月4日修订）“第二十条 符合规定生育的夫妻，除国家规定的产假外，给予女方增加产假六十天。
本文汇总的25类假期如下，大家可以划到自己感兴趣的部分查看:1. 休息日 2. 法定节假日 3. 部分节假日 4. 事假 5. 病假 6. 婚假 7. 产假 8. 产前假 9. 护理假 10. 孕期产前检查假 11. 哺乳假 12. 痛经假 13. 保胎假 14.节育假 15. 丧假 16. 年休假 17. 工伤假 18. 探亲假 19. 路程假 20. 社会活动假 21. 丰收节 22. 经营性放假 23. 甲类传染病假 24. 独生子女护理假 25. 育儿假。
通过昨天的学习，想必不少准妈妈们已经开始掰着手指，查着日历，数起自己的产假和生育假了吧！如果自己的产假和生育假遇到五一、端午、中秋、国庆这些法定节假日顺不顺延呢？别急，今天粒粒博士就来具体回答这个问题。制图：奕宁回顾产假二三事：产假和生育假先休哪个？
近日，青岛市卫健委人口家庭处相关负责人就人们关心的计划生育相关假期问题作出了最新回应。根据《山东省人口与计划生育条例》，符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，女职工增加六十日产假，即98天加60天，共计158天产假。
近期，上海市人力资源和社会保障局咨询中心针对部分市民来电询问的产假、养老金计发及招聘平台等问题进行了解答。热点一女职工能享受多少天产假？单胎顺产98天，其中产前可以休息15天。难产者，增加产假15天。多胞生育者，每多生育一胎，增加产假15天。
