二级巡视员和一级调研员都是公务员的职级，其中，二级巡视员对应副厅级，一级调研员对应正处级。因为职级不与政治待遇和工作待遇挂钩，所以晋升职级不会提升政治待遇和工作待遇，但还是可以增加以下几种待遇:第一、工资待遇。
公务员职务与职级并行的政策是在2019年新公务员法颁布后，而配套实施的公务员管理制度。原有的非领导职务取消，新设立了职级序列的公务员。职级的设立为基层公务员，拓展了晋升的空间，也为基层公务员提高待遇提供了可能。 职级也就是公务员的等级，是兑现待遇的重要依据。
其中，职级只在厅局级以下设置，共有12级，由高到低分别为:一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。
国家调整公务员的工资标准，是除正常晋级晋档之外的一种正常的工资增长机制，在国办发〔2015〕3号文件出台后，分别制定了《调整机关人员基本工资标准的实施方案》、《调整事业单位人员基本工资标准的实施方案》，都指出原则上每年或者每两年调整一次基本工资标准，根据工资调查比较，综合考虑国民
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