管理者有如下九种表现，如不克服改善，就不适合做管理了。不会预测和分析，缺乏规划能力，缺乏长远眼光。管理者面对的工作现实表明，总有些不期而遇的事情，总有些必然会出现的事情，如果你善于预测，善于预见，那情况就会好很多，不至于等到出现了你压根没有预见的事情时惊慌失措。
