劳动合同盖人事章是否有效

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劳动合同上单位只签字没盖章有效吗？
往。期。推。荐。
成都人社局
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仅有法定代表人签字，没有单位盖章的劳动合同是否有效？
一般情况下，劳动合同加盖单位公章方为有效，如果劳动合同上只有法定代表人签字而没有加盖公章，这个劳动合同还有效吗?
南方工报
人事经理私盖公章与自己续签劳动合同，被公司开除！双方闹上法庭！一、二审法院判决大反转！
一人事经理的劳动合同到期与公司就调整薪资问题还未达成一致但她悄悄用公司的公章私自续签了自己的劳动合同公司一怒之下将其开除！员工不服，闹上法院！当地一审、二审法院看法不同，最后会怎么判？事件回顾2019年12月2日，卿某入职某公司。
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普法微视频丨盖了章的合同就一定有效吗？
领导说给我涨工资还给了我劳动合同变更协议还盖了章只是这章是项目章……问题不大领导还能骗我不成！
武汉普法
法定代表人签字但不盖公章合同有效么，最高法作权威解答
实践中，仅有法定代表人签字而没有加盖公章、空白合同上加盖公章等案例并不少见，法院在进行认定时也由于没有统一规则而作出不同的认定。
青县普法
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合同只有公司盖章，无人员签字，对公司是否具有法律效力？
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>合同编通则若干问题的解释》第二十二条的规定，合同仅加盖法人、非法人组织的印章而无人员签名或者按指印，相对人能够证明合同系法定代表人、负责人或者工作人员在其权限范围内订立的，人民法院应当认定该合同对法人、非法人组织发生效力。
张丹｜京师律所合伙人
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“假人真章”——盖章行为的法律效力
司法实践中，如何认定盖章行为的法律效力及合同法律效果的归属?接下来，小编就结合案例带您了解。后，张某以甲公司名义与乙公司签订了一份《建筑设备租赁合同》。
潍坊仲裁委员会
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女员工50岁后“被退休”，公司被判赔16万！只因忽视她有干部身份
但是，司法实践中，如果该劳动者偏偏是干部身份的话，用人单位在终止劳动合同时可要睁大眼睛，否则就有可能赔一大笔钱，北京一家旅游公司就掉坑了，一起来看看法院的判决。
光明网
【人社日课·2月25日】什么情况下劳动合同无效？
来源：人力资源和社会保障部
新福建

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