问到这个问题,说明面试已经接近尾声了,并且面试官对你前面的表现还算满意,否则不会问这个问题。面试的整体考察,主要是求职者四个维度的表现,一是专业知识水平,二是过往经验匹配度,三是性格与文化匹配度,四是求职者上岗后实际产出评估。