病、事、婚、产等各类假期规定。正常情况下，星期六和星期日为每周休息日，双休日不计薪，全年104天。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度的，应保证职工每周工作时间不超过40小时，每周至少休息1天。
本文汇总的24类假期如下，大家可以划到自己感兴趣的部分查看:1. 休息日 2. 法定节假日 3. 部分节假日 4. 事假 5. 病假 6. 婚假 7. 产假 8. 产前假 9. 护理假 10. 孕期产前检查假 11. 哺乳假 12. 痛经假 13. 保胎假 14.节育假 15. 丧假 16. 年休假 17. 工伤假 18. 探亲假 19. 社会活动假 20.独生子女护理假 21. 育儿假。
病、事、婚、产等各类假期规定。正常情况下，星期六和星期日为每周休息日，双休日不计薪，全年104天。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度的，应保证职工每周工作时间不超过40小时，每周至少休息1天。
来源：央视网 央视网消息：2024年7月11日是第35个世界人口日，国家卫生健康委确定的我国的主题是“倡导良好家教家风，培育新型婚育文化”。近年来，各地、各部门积极推动出台生育支持政策，提高优生优育服务水平。目前，我国生育支持政策体系初步建立。
为了促进家庭和谐，保护妇女权益，国家规定符合法律、法规规定生育子女的夫妻，男职工享有陪产假。男职工陪产假的规定在各地有所不同，广东省规定了15天的陪产假，上海规定陪产假为10天，成都规定的陪产假为20天（妥妥的松弛感）。陪产假期间视同出勤，单位应当依法支付劳动报酬。
