据中国裁判文书网官网披露的一则民事判决书显示，2012 年 2 月 19 日，任某某入职上海合科科技有限公司，双方先后签订过期限为 2013 年 2 月 20 日至 2015 年 2 月 19 日、2017 年 2 月 19 日至 2019 年 2 月 18 日、2019 年 2 月 19 日起无固定期限等多份劳动合同。
来源：【新甘肃】戴先任法院认为，用人单位在其制定的《考勤管理制度》中将漏打卡视同旷工，该行为无视劳动者实际出勤情况，已经背离考勤管理的初衷，损害劳动者合法权益，其本身缺少正当性、合理性、必要性、合法性。
2021年3月4日，北京市昌平区一个创业孵化器内，科普短视频节目“柴知道”制作团队正在电脑前工作。随着劳动者择业观念变化、企业用工方式多样，特别是新业态新模式加快发展，我国灵活就业不断增加，规模约2亿人。
当日，公司以邮件通知马小涛，“2019 年 7 月 22 日至 7 月 26 日为打卡软件打卡试行阶段，自 7 月 27 日起为正式阶段，如未按照《考勤管理制度》以及《销售人员打卡规范》执行打卡平台软件打卡的将按缺勤处理。
但光鲜背后也有不为人知的心酸和付出，有关灵活就业劳动用工和社会保障问题也引发专注。近年来，随着新业态不断涌现，很多年轻人择业不再局限于“打卡上班有单位”，而是从兴趣爱好出发，尝试网文写作、“剧本杀”创作、自媒体博主等更加自由、个性化的新职业赛道。
