父亲去世回乡操办丧事，既是处理突发家庭事务，亦属尽人子孝道，符合传统的人伦道德和善良风俗用人单位对未正常出勤的员工应跟踪、联络，了解员工未正常出勤的具体原因，具体情况具体分析对于符合法定休假的情形，劳动者具有法律赋予的休假权，未获用人单位批准也可以休假用人单位管理权的边界和行使方
齐鲁晚报·齐鲁壹点 杨璐淄博市周村区北郊镇地处周村区东北部，与淄博市主城区接壤，下辖51个行政村、4个城市社区，镇域内8所高校，常住人口10万人，注册公司类企业3386家，个体工商户5582家，规上企业120家，具有建设工程多、企业商户多、劳动争议多的特点。
记者黄洪涛 通讯员刘义昂 尹仁军“公司有近400名职工，其中70%住在距离厂区50多公里的县城，来回很不方便。建议公司购买大巴车接送职工上下班。”前不久，协鑫滨海发电公司工会主席向董事长提出协商议题。董事长当即表示研究解决这一难题。
来源：中工网-工人日报 原标题：沈阳市总推行“微公开、微建议、微对话”，探索小微企业民主管理工作新路径（引题）民主管理“三微”让职工意见“有处说、愿意说”（主题）中工网讯（工人日报—中工网记者刘旭）“职工对企业决策的关心、与企业管理层的互动多了，企业和职工之间也更加互相了解。
本报讯 （记者 宗晓畅） 规范落实职代会各项职权，尊重职工民主权利，讨论决定职工生活福利的重大事项；坚持职代会提案工作制度，推进提案工作提质增效，让职工心声有“回声”。近年来，首都医科大学附属北京天坛医院加强职工代表大会规范化建设，将民主管理工作落到实处，推动医院高质量发展。
来源：江苏高院 在奶茶店里工作了四年多努力工作升职成了店长因为工作调动询问了老板薪酬问题没想到对方却破口大骂这谁忍得了？ 案情简介2017年，小李入职某奶茶店工作，在职期间，小李工作努力，升任店长。2021年10月底，因为业务调整，小李所在的店铺被关闭，小李被调任至其他店面工作。
