网民9月29日在人民网留言称，企业考生报考公务员时的同意报考证明，增加了企业人员的报考难度，建议取消，原因如下:企业人员属于劳动法调整，劳动法规定“提前30个工作日通知用人单位即可”，也就是企业同不同意并不重要;
坐标浙江省一个小县城，分享一次本人亲身经历过的一次国企面试，从中遭遇过的黑幕。接下来报考资格通过后根据通知我去参加了笔试，笔试考的内容是财会的基础知识，对我来说相对很简答，约莫一周后成绩公布了，我和另外一个竞争者笔试并列第一，一同入围，当时我心里有点犯嘀咕，怎么刚好成绩一模一样，而且巧的是我们的成绩还是带小数点的，71.5这个样子，当时我以为是巧合。
在国企招聘过程中，除了面试和简历，还存在一些潜规则。这些潜规则可能对求职者产生影响，你真的了解吗?通过积极参加公务员考试，不仅可以提高综合素质和知识水平，还能够在笔试和面试中展现出较强的应试能力，从而提升自身在国企招聘中的竞争力。
毕业生想进央国企必经这四大难关，今天教你如何一一化解，正所谓关关难过，关关过，前路漫漫亦灿灿!写简历要有针对性，避免一份简历投递所有企业，简历中要突出展现自己的优势的关键词，比如党员、奖学金、竞赛奖项、资料级、职业资格证书等等，那项目成果要用数据体现，不要去写空话。
