转眼间，今年的首个黄金长假就这么愉快地过去了，各位打工人又开始辛勤地“搬砖”啦!近年来，互联网、金融、制造业等行业因特殊岗位临时赶任务存在“996”工作制情况，很多企业非临时的过度加班使“996”之风愈演愈烈。
近年来互联网平台经济的迅猛发展，给人们带来了无限的发展机遇，也给生活带来了无尽的惊喜。根据GitHub项目“996ICU”上简体中文版显示，“996”工作制，即每天早 9 点到岗，一直工作到晚上 9 点，每周工作 6 天。
我国的996工作制度其实一直以来都饱受诟病，从互联网企业的加班常态逐步开始向传统制造业蔓延，人们口中的996工作制顾名思义便是一周需要工作6天时间，只有一天休息，早上9点上班，晚上9点下班，加起来需要在公司消耗12小时，算下来这种工作制度要比传统的朝九晚五工作制度多出许多工作时间。
最近58同城员工抗议"996"工作制，姚劲波微博"沦陷"公司称"常规性动员"。成了网上的最热烈的 话题。终于引发了58同城的员工忍无可忍的大爆发，现在在排着队辞职。我们看看58同城到底是怎么样让员工集体大爆发的。
近日，俄共议员尼古拉·阿列费耶夫公开鼓吹“997”工作制度，在俄国内引发了极大的反响。想法看上去很美好:一来可以降低失业率，由现在五天工作制改成四天工作制之后，7个人5天干完的活就需要8个人4天干完，换言之，以前7个人一周就能干完的活，现在需要8个人，才能在一周内完成。
