刚刚结束高考季，又到一年毕业时。据教育部数据，2024年高校毕业生规模预计1179万人，同比增加21万人，规模再创历史新高。作为民生之本，就业问题始终备受重视。制造业是国民经济的支柱性产业，在增加就业总量和改善就业结构方面发挥着积极作用。
黑龙江省双鸭山市友谊县人才工作领导小组办公室5月20日发布的《关于引进急需紧缺高层次人才的公告》称，为加快实施“人才强县”战略，持续引进高层次人才，推动友谊县高质量发展和跨越晋位发展，拟组织实施2022年高层次人才引进工作。
各级干部晋升，都要公布简历。我们发现，绝大部分高级干部的学历，都特别高，这应该是好事情。但是，总让人有些疑惑。社会上，特别重视第一学历。因为，那是高考，“硬烤出来的”，特别真实。有的干部，第一学历并不高，第一学历的学校也并非重点大学。但他们后面的学历越来越高，甚至匪夷所思。
88所事业单位，157个工作岗位，190个招聘名额，其中176个名额要求研究生学历及相应学位，其余14个名额要求本科以上学历——这样一则招聘公告并非出现在一线大城市，而是在一个常住人口不足100万的县。
近日，东湖高新区公开招聘4名社区干事，5名博士研究生、19名硕士研究生进入了免笔试名单。作为“高层次人才计划”引进的博士，以其严谨科学的务实态度到社区治理的一线积累经验、用扎实深厚的综合素养在国家治理现代化的前沿探索，又有何不可?
