转外聘对员工影响
搜索
资讯
劳务派遣,富了老板,苦了员工!不取消,打工人会被继续压榨
这也是老板们墨守成规的,所以我不知道这个文章会不会被和谐。我拍有快400个视频了,其中有好几十个都是因为讲了不该讲的真话。
陈舵主商学
1145评论
劳务中介常见的盈利模式之劳务派遣
劳务派遣是劳务中介经营中最常用的方法之一,劳务派遣也是目前最成熟,最稳定的一种模式!劳务派遣是具体是什么意思呢?
南京工厂哥
139评论
上海某国企设计院把大批正式员工转为劳务派遣
上海某设计院离大谱。上海某设计院最近在大搞降本增效,其中有一条就是把很多正式工转为了劳务派遣;该帖子下面留言特别多,大致有两派观点,个别人觉得是假的,是帖主为了博流量故意制造焦虑;
小千
142评论
正式入职和外聘的区别有哪些?在原单位还没辞职能入职吗?
正式职工是在劳支法及劳动合同法颁布实施后,指与用工单位签订劳动合同,从而与用人单位存在劳动关系的各种用工形式、各种用工期限的劳动者,包括企业的管理人员、技术人员和工人以及外籍员工等全体人员。
草莓推文
转载:离开中建我后悔了……
首先,我简单讲一下,中建X局招聘的三种模式。第一种,外聘,工人岗,也就是“包干”,意思是一年的工资都是固定,不会发生变动。
机电课代表
36评论
视频
02:05
“外聘”和“临时工”不能成为领导推责的借口#法治周末
法治周末
05:58
合同工转为派遣工,岗位、工资不变,为你量身定做的套路如何破?
劳动法那点事
00:37
中建的自有、劳务派遣和外聘有什么区别?#就业 #中建 @DOU+小助手
陈帮主说职业考试
在线举报