找领导谈个人规划怎么办

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• 领导问：接下来工作有什么样的计划？如何回应，才能够让领导满意

  如果你的领导问你，接下来工作有什么样的计划，有什么安排？你听到这话到底如何回应，才能够让领导满意呢？

  木辛君

  
  

• 面试官问你：今后你的职业规划是什么？该如何回答？

  前两天一个朋友去面试，回来在群里和大家闲聊，说面试官问了自己今后的职业规划是啥，她就答想在一年内能升到财务经理，积累一定知识后三年内做到财务总监。

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• 干部调整前，要不要找主要领导说说自己想法？

  单位提拔前，要不要找主要领导说说自己有进步的意愿?根据经验，建议你还是要找机会给主要领导说说自己想法。

  陌上看影视

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• 面试官：你未来五年规划是什么？有智慧的求职者是这样回答的

  成功的人可以无数次修改方法，但绝不轻易放弃目标；不成功的人总是修改目标，就是不改变方法。——来自网络Photo by Georgia de Lotz on Unsplash“王老师，我32岁了，面试时，面试官问我未来5年的规划，我该怎么回答？”这是一位职场人给老王的留言。

  老王的Boss圈

  
  

• 职场上怎么规划自己的长期目标和短期目标？

  长期目标是指5-8年内，甚至更长远的在职场中想要完成的目标，比如在什么行业做到什么职位，月薪多少以上，积累多少财富等，通常是一个人在职场中的定位。

  光明网

  
  

• 在职场中，如何提高自身的领导能力，规划自己的职业发展方向？

  在职场中，领导能力是非常重要的一项能力。那么如何提高自身的领导能力，更好地规划自己的职业发展方向呢?

  一起学PMP项目管理

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问答

• 找领导谈工作规划，领导一直不搭理，怎么办？

  头条问答

• 职场中如何向领导表达自己的想法？

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