《组织人》威廉·怀特著，徐彬、牟玉梅、武虹译，北京大学出版社，2020年7月。威廉·怀特发现，一战后，德国社会学家马克斯·韦伯理解的“新教伦理”从辉煌急速走向了衰落，个人主义的“适者生存”和节俭克制精神在退场。
一般来说，我们都会认为领导不喜欢平常做事很“老油条”的和工作能力差的人，这两种下属领导确实不喜欢，但是毕竟“老油条”的人可以让他改、能力差可以让他学习。所以，比起“老油条”和能力差，其实领导更不喜欢以下这3种下属:
