国泰君安证券股份有限公司（下称“国泰君安”，601211.SH，02611.HK）与海通证券股份有限公司（下称“海通证券”，600837.SH、06837.HK）合并落地，中国资本市场、证券行业迎来具有标志性意义的重大事件。
21世纪经济报道记者王媛媛、实习记者石宴宁 上海报道6月25日，“新质潮起长三角 数智奋楫新业态”——“数字金融”助力长三角一体化高质量发展主题论坛暨国泰君安证券上海青浦分公司启动运营仪式在长三角绿洲智谷举行。
近日，国泰君安证券员工待遇细节在网络上意外泄露，引发了广泛的关注和讨论。这一事件不仅触动了公众对金融行业薪酬的好奇心，也引发了对企业信息安全和员工隐私保护的深思。据了解，泄露的信息涉及国泰君安证券不同层级员工的薪资结构、奖金制度以及福利待遇等敏感内容。
发布预案不到一个半月，国泰君安、海通证券合并重组再次迎来新的重大进展。11月21日，两家公司于上交所发布合并重组报告书（草案）、于港交所发布联合通函，进一步明确合并重组细节，并披露将于12月13日召开股东大会。
国泰君安证券在继本月初对部分高管分工进行了调整之后，又有新的改革动作。4月29日晚间，国泰君安公告公布了公司总部部分机构设置调整的情况，主要涉及原大零售、研究与机构以及投行等大类业务线下设部门及职责的调整。
2025年3月28日，国泰君安证券（601211.SH）正式发布2024年度报告。据年报显示，国泰君安2024年营业收入433.97亿元，同比增长20.08%；归母净利润130.24亿元，同比增长38.94%，展现了头部券商的战略韧性与业务创新力。
日前，市场流传着关于国泰君安证券降薪的消息，甚至有消息称，国泰君安投行部门的降幅达到了50%以上。有国泰君安的员工告诉湾财社，国泰君安近来确实有强调“集约降本”，就他自身而言，奖金部分确实降了，但是月薪目前还没降。上述人士同时指出，国泰君安2023年就降薪了。
上海市国资委党委书记、主任白廷辉，上海市政协常委、经济和金融委员会主任严旭，静安区委书记于勇，静安区委副书记、区长王华，上海国际集团党委书记、董事长俞北华，上海市证券同业公会秘书长俞峰，国泰君安老领导金建栋、祝幼一、万建华、杨德红、胡泰利、陈步林、陈耿、王益民、商洪波、李中宁、朱宁等出席会议;
中新经纬3月30日电 (马静)29日，国泰君安、中国银河、中原证券三家券商相继发布2022年年报。数据显示，3家券商业绩均现下滑，单论净利润，中原证券下滑近80%居首，国泰君安和中国银河分别下滑23.35%和25.6%。
4月11日，有市场消息称：“基金、券商限薪已经开始。上限300万元，博时基金、招商证券已经正式发文。”针对上述消息，第一财经记者分别向上述两家公司求证，但对方均表示“并不知情”。不过从招商证券2023年年报看，董事长、执行董事霍达2023年税前报酬总额为298.94万元。
来源：券商中国10家大型券商薪酬“放榜”。2023年券商降薪传闻“不绝于耳”。一方面，不少证券公司除自营以外的传统业务受市场环境及监管政策变化影响，出现业绩下滑，“降本增效”已成为主旋律；另一方面，监管层已通过多种举措完善行业薪酬管理制度。
