根据我的经验，退休人员退休后领取的是基本养老金，不再有绩效奖励，也不存在绩效奖发放标准的问题。绩效工资是机关事业单位的工资的组成方式，企业中也有绩效工资，绩效工资主要是根据工作绩效考核结果来发放的，主要的范围是在职工作人员。
我5月8日发布的一篇文章《将公务员之前已发放的绩效奖金又连续从工资里扣回去确实有点过了》谈到了东北某地公务员的绩效奖金也就2017—2019年发了三年，之后说是执行上面不允许发绩效的政策，因而2020年停发绩效奖金，2021—2022年期间不仅不发绩效而且还把前几年发的绩效从工资里扣了回去。
义务教育教师绩效工资制度是从2009年起实行的，主要是为了激发教师从教积极性和提高教师工资待遇，绩效工资分为基础性绩效工资和奖励性绩效工资，教师绩效工资总额的多少通常都是取决于教师职称级别的高低，职称级别越高，绩效工资总额也就越高。
今年关于机关事业单位人员的工资待遇问题成了一个热门话题，自去年年底一直到现在仍处在持续不断的热议当中，包括基本工资调整以及政府奖励性津补贴也即改称后的绩效奖金均摊到每月按月发放等，引发了人们的广泛关注和极大兴趣。
“2023年上半年全市财政运行情况”新闻发布会现场。长城网·冀云客户端记者 张千 摄长城网·冀云客户端讯（记者 张千 通讯员 张正阳）7月18日，记者从衡水市人民政府新闻办公室召开的“2023年上半年全市财政运行情况”新闻发布会上获悉，1-6月份，全市一般公共预算收入完成91.
来源：《工人日报》近日，河北省国网衡水供电公司创建基于数据中心综合门户的绩效考核信息展示平台，利用信息化手段提升绩效管理水平，助力提质增效。绩效考核信息平台展示内容包括：展示月度考核结果，单位对标找差距。
规范乡村医生收入结构 提升乡村医生待遇标准衡水市乡村医生待遇全面提升日前，从河北省衡水市政府新闻办召开的新闻发布会获悉，今年以来，衡水市制定了乡村医生“工资统一”具体实施办法，规范乡村医生收入结构，提升乡村医生待遇标准，进一步增强岗位吸引力，稳定基层卫生人员队伍，进一步织牢基层卫
