多年以前，我的一位同事在撰写年终工作总结时，为自己找了这样一条不足:“习惯于以自己的标准要求别人，往往不能得出正确结论。”自己的能力水平、做事标准比别人高，别人达不到自己的认识层次，是一件令人苦恼的事情。
