最近跟兄弟单位的朋友聊天，说到请病假这个事，作为我们年轻的干部，基本上是用不上了，一点小小的伤风感冒什么的，一般也就扛过去了，再不济请一两天的假去挂个水什么的，基本不会耽误单位的工作，但是肯定也有特殊的情况特殊的人，有些机关事业单位存在这样两类人，一类人是真的有疾病，跟单位请了长期的病假，还有一类人是对于自己的工作事业没有想法，班都不想上了，这类人一般都是单位上年龄比较大，对工作前途也是无望的人，他们钻病假这个空子，给单位请病假，长期不来上班。
以后，公务员上下班途中遭遇交通事故，也可享受工伤保险待遇了。昨日，记者从市人力资源和社会保障局了解到，明年起，市直公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体均纳入工伤保险参保范围，谯城区公务员参加工伤保险也将同步实施，这意味工伤保险将在我市各用人单位实现全覆盖。
水母网5月16日讯（YMG记者 夏丹 通讯员 巴磊）目前，公务员上下班途中遭遇交通事故，也可享受工伤保险待遇了。记者昨日从烟台市社保中心获悉，全市机关和参照公务员法管理的事业单位及其工作人员已纳入工伤保险制度实施范围，真正实现了“同工伤同待遇”。
上海12333解答:根据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定，用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。
我市即将出台《泸州市公务员工伤保险试行办法》，全市国家机关和参照《公务员法》管理的事业单位、社会团体都将依照本办法参加工伤保险，该办法将于今年9月1日正式实施，有效期两年。工伤保险缴费标准为职工工资总额的0.4%，同一单位的工伤保险缴费基数和机关养老保险的缴费基数相同。
根据现有规定，在法定的“医疗期”内，用人单位要支付病假工资。第三条 企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期:实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月;
