我都不怕老板辞退我
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无论雇主怎么刁难我，我都选择隐忍，只要他不辞退我
50多岁的年纪，过了冲动意气用事的年纪了，我明白，找份适合自己的工作太难了。现在的这份工作，我已经干了一个月多了，雇主是老板，有钱人。
悠闲家长里短话家常
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我正在写年终总结，为何老板把我辞退了？
最近也有很多读者朋友跟我诉苦，今年换了四份工作了，两家公司发不出工资，其余两家干了两个月马上要转正了，结果把我辞退了说什么没有达到试用期的要求，后来我询问他，你没问问到底是哪部分没有达到吗?
人人都是产品经理
老板以为用不上我便辞退我，却不知我留有后手，一周后求我去上班
我叫李国强，48岁，2022年应聘到深圳一家塑胶制品厂做技术员，工资12000。就在上个月，老板自以为已经从我这里弄到了这份参数，觉得再不需要我了便把我辞退了。
ai夏天
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只要公司不辞退你，不到万不得已，千万不要辞职！#职场
给所有打工人的一个真心建议，只要公司不辞退你，每月工资不拖欠，及时缴纳社保，就算工作上有些不顺心，你也要忍耐一下，千万不要冲动的辞职。
慢慢加油
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公司故意不辞退你，耗着你，不想给赔偿金，该如何破解
企业为了节约生产成本，采用裁员，降薪，逼走员工等手段，让员工自己辞职，逃避赔付赔偿金。同时如果你真要呆在公司不走，只要没有辞职，必须要不缺勤，不早退，不旷工，不违法乱纪，让公司抓不住你的把柄。
奋发有为奶茶Lin
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面对公司辞退，你能扛得住几关？职场浮沉如何把握自己的利益
了解情况的同事是这么评价他的:越级汇报、邀功心切，在不知不觉中就得罪了自己主管领导，并且还不懂得怎么用法律保护自己，最终辛苦为公司工作一年多后，面对辞退，在未拿到任何补偿的情况下草草离开，太傻了。
两分钱
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公司逼迫离职但是不辞退你，如何破局实战 ？
企业为了降本增效，需要裁员，但是又不想给或者少给赔偿，所以公司会想方设法的逼迫离职 ，一旦成功就是兵不血刃的帮公司省一大笔钱 。
智诚谈裁员与劳动仲裁
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为什么公司宁愿多出两个月工资让你主动离职，也不愿辞退你
我们经常在影视剧中和现实生活中见到，公司如果想要辞退一个人，不管是裁员也好，对员工能力不认可也罢，宁愿多出两个月工资让员工自己主动离职，也不愿主动辞退或者开除员工。
学法视野
老板要辞退员工，就怕打工人这样做
1️⃣、公司如果不签劳动合同，从没有签合同的第二个月起算，你最多可以主张11个月的双倍工资，爽不爽。
口袋法律人
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前公司领导还打电话来安排工作，你们怎么处理？网友：看心情吧
各位看官，你们在公司离职或者被辞退了以后，还有领导打电话安排你工作或者让你帮忙的?既然都跟公司没关系了，那么当时你们怎么处理的呢?
老豪真能唠
91评论
80、90都是“职场孙子”，第1批00后打工人，整顿职场全靠嘴！
市场上第1批00后打工人究竟有多硬?第1批90后打工人也曾叛逆过，可是这种叛逆很快就被社会现状所磨灭了。
月涵书舍
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只要单位没开除你，你就没心没肺，无论发生什么，千万不要冲动
然而，我今天要告诉你一个露骨的真相:只要单位没开除你，你就得没心没肺，无论发生什么，你班儿照上，事儿照办，千万别冲动。
Yukuli
437评论
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视频
00:57
认命了，俺也不扑腾了#搞笑 #万万没想到 #看一遍笑一遍
河南老表
04:54
饭店大厨不怕被解雇偷偷告诉咱们，在家做饭别怕麻烦，身体重要！
鸿雁说民生
06:15
为了不被老板辞退，一个月23个晚上加班，就连平时假期也上班
吉仔纪录片
问答
现在的00后上班，怎么一点都不怕老板。动不动就开除老板？
作为82年的老阿姨，我实在想不通为什么。自家的儿子也没有网上说的那么牛🐮啊。还是听老板安排。
头条问答
裸辞、怼领导、劳动仲裁！这届00后，为什么不怕老板了？
头条问答
为什么一些保安不怕被单位开除？
头条问答
工作中总是害怕被辞退是一种怎样的体验？
头条问答
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