很多人劳动者在准备维权的时候,多半都会担心,自己好不容易等到劳动仲裁结果出来,裁决胜诉了,但有一些无良公司非但不履行裁决结果,而且还会再起诉到人民法院,这样又要漫长的等待一审二审,又会拖很多时间,拖来拖去精力时间都耗没了,维权成本大大提高,根本耗不过公司。
新京报讯(记者赵敏)3月28日,新京报记者获悉,天津一女性职工遭遇职场性侵后被公司开除,当地劳动仲裁委裁决双方继续履行劳动合同,并支付员工停工留薪期工资。新京报此前报道,2023年9月,天津某企业营销总监崔丽丽出差杭州期间,遭遇公司总经理性侵。
休完产假返岗,单位要求降薪500元,无法达成一致后被离职,陈女士申请劳动仲裁获胜,但相关赔偿无法拿到。前员工:谈话前一点也不知情 单位提出的条件极为苛刻2016年5月,陈女士应聘至西安市福建福清商会,岗位为前台秘书,入职后月工资一直是4000元。
本报讯 (记者吴铎思 实习生蒋易)近日,新疆阿克苏地区中级人民法院终审判决,阿克苏某公司与员工石某于2005年至2012年存在事实劳动关系,并判令该公司向石某支付经济补偿金3.48万元。石某是阿克苏某公司的一名外包员工。
中工网讯 据四川工人日报消息,“历经两年多时间,我赢得了仲裁裁决,但不知何时才能拿到自己的工伤赔偿?”2月20日,42岁的受工伤职工谌某兴打来电话如是说。几天前,他拿到了胜诉的劳动仲裁裁决书,何时能拿到赔偿,他心里没底。