有些自认为能力优秀的人在职场中可能会遇到这种情况，自己工作干得不错业绩出色，可是感觉在上级领导面前不仅不得宠，还被处处为难，好事没有自己的，有什么不好干的苦差事倒是不二人选，努力工作却事与愿违，这到底是为什么呢？
有些人发现，无论自己干得有多好，有多努力，总是被领导忽视，可要是工作上稍微出一点错，就被领导上纲上线批评，处处被领导针对。好处没有你的份，又累又杂的活都推给你，让你处处受挫。有人说，被领导针对，是因为你的能力不行，要不然又怎么会被针对呢？
职场君：即日起到到9月30日，只要你的回答被收录，就可以获赠由中信出版社提供的《创业维艰》新书1本，敬请参与！^_^ （注：邮费到付）昨天的话题：@匿名：工作中遇到压制自己能力、不愿提供机会的上司怎么办？
“大事难事，看担当；逆境顺境，看胸襟”。在这个发展的新时代，将会面临许多风险与挑战，领导干部身上肩负的担子越来越重，压力越来越大，唯有练就一颗强心脏才能够应对一切艰难困苦，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。领导干部要不断提升抗压能力，勇于攻坚克难。
第二讲 态度与人生一、假装与缄默二、大胆与冒失三、迅速与效率四、信任与疑心五、愤怒与控制六、性格与习惯七、欲望与意志八、煽动与纷扰九、聪明与野心十、残疾与心态十一、礼节与仪容十二、赞美与荣誉十三、虚荣与自负十四、光荣与声望十五、理智与情感一、假装与缄默缄默是一种柔性的策略和智慧的
