二季度末来临，不少人都想调动岗位，还有些人想调离单位，调到那个心心念念的地方。前段时间，嘉峪关那位女生的事情在网络上爆火，也从侧面反映出调动的困难，因为对干部来说，分配到某个地方工作，可能一辈子都要在那里了。
军政主官换岗带来了什么。前不久，北部战区海军航空兵某旅组织开展基层干部带兵经验交流，某防空营技保连连长杨风雷、发射连指导员田原，在谈及近几年连队取得的成绩时不约而同感慨:没想到，军政主官互换岗位效果这么好!
军政换岗推动空降兵某旅战斗力水涨船高。图为该旅官兵在演习中实施大规模集群伞降。陈立春/摄仲春时节，空降兵某旅群众性练兵比武激战正酣，在“全能指挥军官”“战政尖兵”等比武课目中，数十名实现军政换岗的营连主官完成角色互换后走上比武场，在比武竞技中展现了过硬的能力素质。
33岁的营级干部，究竟是留队继续干，还是转业及早回地方，每个人的情况不同，所处的环境也不同，对这一问题的看法也会有所区别。小吏当年面临的问题也是如此，最后因为个人年龄和家庭原因而选择了营级转业。针对这一问题，简单谈一谈小吏个人的看法。
