此外，每年7月都是公积金的调基月，这也就是说职工个人住房公积金汇缴基数必须每年核定一次。这种情况多是指员工可能在2020年4月 / 6月 / 9月入职，那么此时就不够12 个月了，这时候就需要按照实发月数计算。
随着各省市社会平均工资数据的公布，多地住房公积金也迎来了新一轮的调整，并在7月1日正式施行。2022年度职工住房公积金缴存基数调整为职工个人2021年月平均工资，缴存基数每年核定一次，调整后的缴存基数执行期间为2022年7月至2023年6月。
各住房公积金缴存单位:按照国务院《住房公积金管理条例》，建设部、财政部、中国人民银行《关于住房公积金若干具体问题的指导意见》的有关规定，根据《山东省人民政府关于公布全省最低工资标准的通知》以及枣庄市统计局公布的2022年度枣庄市城镇非私营单位从业人员平均工资，对枣庄市2023年度住房公积金执行“控高保低”缴存标准予以调整。
看到一个网友发文说，一个人公积金800元，那么他的工资，对应年收入是4万元;合理的用我们拿过公积金的人的公积金金额，反推一下各自的工资，发现网友说的这个公式，折算一下各自的工资后，稍微有些出入，但是也算是八九不离十。
住房公积金是帮助职工解决住房问题资金的，它有单位和个人共同缴纳，个人缴费部分由单位从个人工资中代扣代缴，单位和个人的缴费全部计入职工的个人公积金账户，属于个人私有财产，但它又与我们平时所说的私有财产有所不同，住房公积金的使用受到一定限制，不能由个人随意支配使用。
每个月我们的到手工资实际上是不等于应发工资的，其中扣除的部分社保占了大头。今天【小龙虾】和大家分享下社保中公积金的知识点。知识点1：公积金买房能节省一辆车钱现在的房价相信大家都是能够理解的，少则四五十万，多则百万（千万的房价不在讨论之类）。
