人在职场，有没有发现一个现象，那就是中层领导最难做，除了微型企业和巨无霸企业，其他的中小型企业中，中层领导一般是压力山大的，既要执行好高层的决策，也要保证手底下团队的和谐，干不好的话，一般是第一个承受压力的人群，甚至受夹板气也有可能，所以坐在中层的位子，一定要有职场智慧。
