1975年-1984年原法定退休年龄50岁可以退休的女职工，随着弹性退休制度落地，她们可以选择什么时间退休的？主要分为三种选择，弹性提前退休，弹性延迟退休和改革后的法定退休年龄退休。今天剖析一下不同时间的选择有何影响？
职工退休有硬性规定，必须达到法定退休年龄和最低缴费年限，虽然从2025年开始开始执行延退政策，但在2030年之前，最低缴费年限维持15年不变，法定缴费年限虽然延长，但是因为有提前退休的规定，职工还可以按照原来的退休年龄规定申请退休。
2025年开始，延迟退休已经实施，同时人社部等部门公布了配套新规，也就是弹性退休办法，从而让职工可以根据自愿、弹性原则来选择退休年龄，那么对于1975年出生的人来说，选择弹性提前退休，跟弹性延迟退休，工龄相差5年的话，拿到的养老金会相差多少呢?
延迟退休政策从2025年开始实施，对于女职工来说，如果是1975年出生的，那么将会受到延迟退休政策的影响，一位1975年出生的一位女职工，最近有一个比较困惑的问题，这个问题带有普遍性，说不定此时的你，也会有这方面的待解疑问，下面我就来回答一下。
来源：【赣南日报】近日，宁都市民陈女士在问政赣州平台发帖咨询，她在宁都社保局没有个人社保账户，如何补缴企业职工养老保险。据了解，陈女士于1975年2月出生，已在广东省佛山市缴纳了11年的企业职工养老保险。她计划今年2月份按女工人身份50周岁办理退休，但发现未缴满15年保费。
