新华社 据美国媒体报道，面对特朗普政府不确定的政策环境，越来越多的科研人员考虑离开美国。同时，欧洲一些国家正利用这一机会吸引新的人才，扭转科研人员持续流向美国的局面。艾玛2024年底在美国密西西比大学药学院看到一则教职招聘信息，她当时以为自己找到了梦想的工作。
人工智能（AI）热潮下，美国企业正在竞相高薪招聘人才。根据美国马里兰大学AI工作追踪器监测，今年1月，全美发布了10404个新的AI相关职位，相比ChatGPT刚刚发布时的2022年12月增加了42%。
来源：新华社新华社北京3月20日电（记者冯玉婧 颜亮）据西方媒体报道，面对特朗普政府不确定的政策环境，越来越多的科研人员考虑离开美国。同时，欧洲一些国家正利用这一机会吸引新的人才，扭转科研人员持续流向美国的局面。
在美国的科技队伍中，华裔科研人员约占30%到40%！而美国本土成长的科学家占比竟然只有约25%！这是多么令人震惊的数字啊！不仅如此，这些华裔科学家大都从事最为重要的基础科学研究，也就是说美国的华裔科学家为美国做的贡献竟然比本土美国科学家更高！
疫情后，美国的科技公司招聘跨国远程工作的软件工程师的情况明显增加，但主要从印度、尼日利亚、墨西哥、巴西、或者东欧等国家招人。而国内虽然也有，但貌似还很少；已有的也主要是美国的华人创业者在招远程。想了解未来美国的（非华人创办的）科技公司会愿意招聘更多的国内工程师远程工作么？
