为精准引进海内外优秀人才，持续满足青岛西海岸新区产业发展的人才需求，新区招才中心面向全区用人单位深入开展人才需求调查统计，广泛征集驻区高校、科研院所、医院、重点企业等单位的岗位需求，精心编制《青岛西海岸新区2021年重点人才需求目录》，为天下英才来新区求职就业搭建起广阔的舞台。
为激发用人单位引才育才积极性，形成招才引智的社会合力，青岛西海岸新区针对不同人才群体，先后出台一揽子人才引育激励政策，人才队伍不断发展壮大，逐步构筑起人才集聚的“强磁场”。截止2020年底，新区人才总量达66.
3月13日上午，记者从青岛西海岸新区“‘千名人才进新区’集中选聘活动”新闻发布会上获悉，西海岸新区正式启动“千名人才进新区”集中选聘活动，精心梳理了2100余个优质岗位，3月中旬起赴全国多个重点城市的高校举办“招才引智名校行”选聘会，诚揽人才来西海岸新区就业发展。
3月13日上午，记者从青岛西海岸新区“‘千名人才进新区’集中选聘活动”新闻发布会上获悉，青岛西海岸新区正式启动“千名人才进新区”集中选聘活动，3月中旬起赴全国多个重点城市的高校举办“招才引智名校行”选聘会。
7月30日，青岛西海岸新区管委印发《关于建设灵山湾“人才特区”引领新经济发展的实施意见》的通知，用于支持青岛灵山湾影视文化产业区和灵山湾西片区规划范围内的企业及有关组织机构，引进符合灵山湾区域经济产业发展方向所需的人才。
大众网记者 彭苗苗 通讯员 宋延强 王筱芳 青岛报道为进一步提升博士后管理服务效能，加强对设站（基地）单位博士后政策保障、人才引进、金融支持等方面的综合服务工作，近日，青岛西海岸新区高层次人才发展促进联盟活动暨“引才释策·汇智共鉴”座谈交流会在山东科技大学国家大学科技园成功举办。
青岛西海岸新区立足基层实际，强化人才引进、培养、使用，出台《青岛西海岸新区“三支一扶”计划招募人员管理办法（试行）》，系统性构建“三支一扶”人员“选育管用”新模式，全力打造政治素质过硬、专业知识丰富、长期扎根基层的“三支一扶”队伍，持续推动“三支一扶”工作迈上新台阶。
根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《青岛市事业单位公开招聘工作规程》、《山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法》和《山东省人民政府办公厅关于加快学前教育改革发展的意见》等文件要求以及省、市有关规定，2022年青岛西海岸新区教育体育系统面向社会公开招聘工作人员280人，其中普通中小学事业编制教师50人、职业学校控制总量备案管理工作人员50人、幼儿园控制总量备案管理工作人员130人，青岛中德智能制造技师学院控制总量备案管理工作人员50人，现公告如下:招聘范围和条件。
